人事委員會
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宗旨
職責﹕ (1) 確立有關人事政策及程序。 (2) 編制受薪人員組織架構圖。 (3) 釐訂各級受薪人員之工作說明、職責範圍。 (4) 研究有否需要增加或減少受薪人員。 (5) 從事薪俸及服務條件之調整 (6) 執行既定的人事政策和程序。 (7) 處理其他一切有關人事的問題。
會議﹕除有特別需要外,會議定於每年五月之第一個主日及十一月之第一個主日舉行。
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成員
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